Testimoni

“ Hanya cukup sdikit kata saja…..,Sangat Puas.., Cocok..!! ”.

Widyatmiko 42 Thn

“ Sebuah program yang betul-betul dapat merubah pola pikir dan memacu semangat kebersatuan…, Smoga semuanya dapat berefek dengan permanent di hati dan Jiwa kita masing-masing….,amin!! “.

Aryanto 36 Thn

“ Karena keterbatasan waktu, saat ini hanya bisa dilakukan 2 hari saja ! materi yang disampaikan sangat mengakomodir keinginan manajemen perusahaan…., dan didukung oleh lokasi alam yang memadai juga…., ditambah oleh Sang inspirator yang sangat memberikan nilai lebih pada kami….trimakasi ya.? Harus ada sesi II nya nih..? ”.

T. Iskandar 36 Thn

“ Saya dan teman-teman lainnya jadi merasa lebih dekat, energik dan bersemangat untuk berkolaborasi…..,betul-betul merasa telah keluar dari kotak…,aneh juga ya he he ? “.

Ginting 37 Thn

“ Bagi saya Outbound ini sebuah pencerahan hati dan jiwa…..,smuanya dapat saya maknai dengan kesadaran penuh…palagi disaat Tidur sendiri dialam terbuka, rasanya sebuah kesunyian yang mengulang kembali pada kilatan peristiwa yang saya lakukan diwaktu lalu….? Betul,…apakah saya sudah memaknai hidup ini dgn kwalitas karya & kerja yang baik..? Perubahan akan saya mulai lagi dari sini…trimakasi ya, trimakasih pada semuanya ? ”.

Hadi 37 Thn

“ Sudah saya lakukan hal ini tuk yang kedua kalinya, tapi yang ini sungguh memicu etos kerja kami. Semua alur penyampaian materinya terangkai lugas, ceria dan penuh Motivasi. Bgitu banyak nilai semangat yang meletupkan potensi kerja kita,Insya Allah ! ”.

Subroto 41

“ Sebuah Program untuk membangun utuh kekuatan Intern yang sangat bermanfaatbagi kami. Semoga kian cepat tumbuh dewasa dan tampil cantik saja…,Siputri kami ini ya..he he !! “.

Evi 35 Thn

“ Dengan Program Esprit The Corp ini, antar karyawan menjadi lebih kental dan kebersatuannya kian terasa. Ditambah dgn “the Ten Value of Company” dirumuskan disini atas dasar komitment dari masing-masing kita., trimakasi..! tapi rasa-rasanya masih kurang keras..he he !! “.

Rizal 42 Thn

There’s no body perfeck…,BUT….Team can do..!

Kunci keberhasilan bisnis ditengah persaingan global yang semakin dinamis, terlatak pada kualitas “Asset Manusian”nya. Dan sesungguhnya manusia tidak hanya menjadi sebuah ‘Sumber Daya’ (human resources) semata, akan tetapi menjadi pula sebagai ‘Sumber Dana’ (human capital) dan menjadikannya sebuah Manajemen yang Efektif. Karena merekalah yang akan meningkatkan nilai sebuah Perusahaan.
Program Pelatihan Manajemen diAlam terbuka atau banyak dikenal dengan nama “ Outbound Training “ memiliki kegunaan dan keunggulan sebagai Team Building dan Personal Development. Dengan menggunakan metode Merefleksikan apa yang diamati, dirasakan dan dilakukan sebagai sumber inspirasi individu dalam memotivasi diri dan kelompoknya, mengacu pada prinsip ‘Experiential Learnin’ dan ‘Learning By Doing serta disajikan dalam format “Permainan, Simulasi, Diskusi dan Petualangan” sebagai media penyampaian materi. Program dilakukan dengan komposisi 70 % di alam terbuka dan 30 % diskusi kelompok sebagai penunjang dari setiap kegiatan.
Peserta akan mendapat umpan balik tentang filosofi dari kegiatan yang dilakukan. Untuk menghasilkan Manajemen yang efektif, perusahaan harus meningkatkan kemampuan sumber daya manusianya agar mampu bekerja secara Tim. Peningkatan sumber daya manusia ini berkenaan dengan perilakunya, baik secara individu maupun ketika berinteraksi di dalam Tim. Keberhasilan bekerja dalam suatu tim membutuhkan suatu PELATIHAN untuk dapat memiliki kemampuan, keterampilan dan kemauan bekerja sebagai satu tim
Dengan kerangka pikir diatas, kami dari PINUS Riverside ADVENTURE menawarkan program pelatihan yang dapat merealisasikan Organisasi anda memiliki Manajemen yang Efektif.
Program Pelatihan tersebut terdiri dari :

• Life Changing Program

Program pengembangan diri agar peserta pelatihan menjadi pribadi yang efektif. Dengan mengenali kekuatan dan kelemahan pribadi, serta berorientasi pada pola pikir prestatif.

• Esprit De Corps Program

Program pelatihan agar karyawan menjadi "Team Player' yang handal. Saling ketergantungan, kerjasama, pentingnya komunikasi dan membangun suatu tim yang kompak denga menumbuhkan ‘Sense Of Belonging’ yang tinggi terhadap perusahaan adalah tujuan dari pelatihan ini.

• Quality Leadership Program

Program pelatihan ini mengasah jiwa kepemimpinan yang terdapat pada diri peserta. Permasalahan-permasalahan yang ada perlu dihadapi oleh peserta dengan pengambilan keputusan yang berkualitas. Kepercayaan diri, kemampuan untuk memimpin kelompok, kemandirian dan kemampuan untuk mengayomi dari para peserta akan digali dan dipelajari sebagai suatu bekal dalam kepemimpinan mereka di kehidupan sehari-hari.

• Teenager Adventure

Program petualangan yang dirancang khusus untuk mengembangkan potensi para remaja melalui kegiatan petualangan di alam terbuka.

• Family Camp

Program keluarga di alam terbuka yang didesain terutama untuk meningkatkan kualitas hubungan interpersonal antar anggota keluarga.

Element Program :

• High Rope
• Rafting / Raft Building
• Paint Ball / Air Soft Gun
• Landrover Transport
  

Selain program-program pelatihan yang telah baku, kami melakukan Tailor made yaitu program disusun berdasarkan analisa kebutuhan klien. Untuk mencapai ' goa settingl' yang diharapkan oleh perusahaan.

Pilihan lokasi :
Bandung, Sukabumi, Anyer, Carita, Pangandaran, Puncak ( Cianjur ), Cirebon, Yogyakarta, Pelabuhan Ratu, Kepulauan Seribu ( Kepulauan Anyer, Matahari, Pantara, Bidadari & Alam Kotok ) dan Lokasi dimana Perusahaan anda berdomisili.

Informasi lebih Lanjut :

pinus_adventure@yahoo.com

Matrik Program Pelatihan Khusus :

Bagi KELOMPOK MASYARAKAT SWADAYA

No	Nama Program	Dept.	Jml Psrt	Durasi	Indoor	Outdoor
01	Membangun Tim Kerja Dinamis	1 - 7	50 - 100	7 jam		v
02	Sikap Mental Positif	1 - 7	50 - 100	6 jam	v
03	Motivasi Dasar ( ABC )	1 - 7	50 - 100	6 jam	v
04	Motivasi Lanjutan ( EMP )	1 - 7	50 - 100	6 jam	v
05	Motivasi Aserrtif	1,3,6	50 - 100	6 jam	v
06	Motivasi Sang Pemenang	6	30 – 40	16 jam	v	v
07	Motivasi Menghadapi Perubahan	3,4,7	50 – 100	6 jam	v	v
08	Kepemimpinan Dasar	1,2,3,6	30 – 40	6 jam	v	v
09	Kepemimpinan Lanjutan	1,2,3,6	30 – 40	16 jam	v	v
10	Dasar-dasar Pelayanan	1 – 7	50 – 100	6 jam	v	v
11	Pelayanan Prima	3,4,5	40 – 50	6 jam	v	v
12	Teknik Berbicara Efektif	1,2,3,6	30 – 40	6 jam	v
13	Teknik Membangun Hubungan Efektif	1,2,3,6	30 – 40	6 jam	v
14	Dasar-dasar Kewirausahaan ( 1 )	1,3,4,5	30 – 40	6 jam	v
15	Dasar-dasar Kewirausahaan ( 2 )	1,3,4,5	30 – 40	6 jam	v
16	Kewirausahaan & Koperasi	1,3,4,5	30 – 40	16 jam	v	v
17	Membangun Kelompok Masyarakat Swadaya	1 – 7	50 – 100	6 jam	v	v
18	Kader Kelompok Masyarakat Swadaya	2 – 3	40 – 50	16 jam	v	v
19	Menuju Generasi Swadaya	2	50 – 100	6 jam	v	v
20	Konsolidasi & Koordinasi Anggota	1 - 7	50 - 100	6 jam	v	v

Keterangan :

Departemen 1 : Perempuan & Kesejahteraan Rakyat

Departemen 2 : Pemuda, Pelajar, mahasiswa & Olah Raga

Departemen 3 : Organisasi Masyarakat

Departemen 4 : Buruh, Tani & Nelayan

Departemen 5 : Unit Kerja Masyarakat & Koperasi

Departemen 6 : Kader Politik

Departemen 7 : Satuan Tugas ( Satgas )

CLIENTS LIST :

PT. Karft Indonesia ( Jakarta ), PT. Siputri & Simaya, PT. Gaha Green Garment, PT. Pos Indonesia (SPSI Jabar Banten), Bank H.S 1906 ( Cab. Buah batu, Martadinata & Sukajadi Bandung ), PT. Pama Persada ( Jakarta ), Pertamina Perkapalan, Citra Counsulting,

Keterangan lebih lanjut hubungi :

Pinus_adventure@yahoo.com